Am 1. Juli 2022 trat das Transparenzgesetz in Norwegen in Kraft.
Der Zweck ist die Förderung des Respekts der Unternehmen für grundlegende Menschenrechte und menschenwürdige Arbeitsbedingungen bei Geschäftspartnern und in Lieferketten.
Ein wesentlicher Teil des Gesetzes besteht darin, den öffentlichen Zugang zu Informationen über diese Bedingungen und den Umgang der Unternehmen damit sicherzustellen.
Zusammen mit anderen Maßnahmen zielt die gesetzliche Anforderung darauf ab, zu Norwegens Bemühungen beizutragen, das Nachhaltige Entwicklungsziel Nr. 8 der UN zu menschenwürdiger Arbeit und Wirtschaftswachstum sowie das Ziel Nr. 12 zu verantwortungsvollem Konsum und verantwortungsvoller Produktion zu erfüllen und einzuhalten.
Der Kern des Gesetzes beinhaltet eine Verpflichtung zur Durchführung und Berichterstattung über Sorgfaltspflichtprüfungen.